Unternehmensleitbild

Funktionalität und Qualität vereint

Unsere Technologie steigert Ihre Produktivität und vereinfacht Ihre Arbeitsabläufe – und das zu fairen Preisen.

Unsere maßgeschneiderten Lösungen sind optimal auf Ihre individuellen Bedürfnisse abgestimmt und bieten maximalen Nutzen.

Unser Produktionsprogramm

Seit 45 Jahren entwickelt, produziert und liefert die Strödter Handhabungstechnik GmbH innovative Handhabungsgeräte und -anlagen.

Mit bewährten Standardtechniken und maßgeschneiderten Sonderlösungen stellen wir uns den Herausforderungen des Marktes.

Unsere Aktivitäten sind im Wesentlichen auf fünf Ziele ausgerichtet:

Unsere technischen Handhabungslösungen

- Maßgeschneidert auf Ihre spezifischen Handhabungsaufgaben
- Gründliche Analyse in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden
- Präzise, funktional, hochwertig und preislich fair
- Steigern die Effizienz und vereinfachen Ihre Arbeitsprozesse
- Reduzieren die körperliche Belastung Ihrer Mitarbeiter
- Fördern ergonomisches Arbeiten

Unser Engagement für die Umwelt

Für uns als Unternehmen ist Umweltschutz nicht nur Pflicht, sondern eine Herzensangelegenheit. Wir setzen auf umweltfreundliche Materialien und energiesparende Technologien, um Ressourcen zu schonen und Verschwendung zu vermeiden.

Energieeinsparung
- Ausstattung unserer Produkte mit Energiespartechniken (z.B. Sparschaltungen)
- Nutzung von Solarstrom (Werk 1)
- Reduktion des Eigenstromverbrauchs durch LED-Beleuchtung

Beispiele für unser Engagement:
- Müllvermeidung durch Verteilung von Baumwolltragetaschen an Mitarbeiter und Kunden
- Verzicht auf umweltschädliche Produkte, wie Einweggeschirr, bei Produktmessen
- Nachhaltige, effiziente und umweltbewusste Transportlogistik
- Einsatz von recycelbarem Verpackungsmaterial (Folien, Papier)
- Wir setzen auf Recycling und versuchen bereits im Vorfeld, Müll zu vermeiden und dessen Entstehung zu minimieren.

Sicherheit steht bei uns an erster Stelle

Wir bei Strödter Handhabungstechnik legen größten Wert auf Sicherheit und Unfallvermeidung. Jedes unserer Geräte und Anlagen verfügt daher über ein individuelles Sicherheitskonzept.

Die spezifischen Anforderungen und Grundsätze von Strödter werden bereits während der Entwicklung und Auslegung unserer Technologien integriert. Die Umsetzung erfolgt unter ständiger Überprüfung und Dokumentation. Unsere Sicherheitskonzepte und Vorschriften sind für alle Mitarbeiter verbindlich.

Dienstleistungs- und Servicequalität

Für uns sind wesentliche Faktoren unserer Dienstleistungs- und Servicequalität der Zustand unserer Servicefahrzeuge und Arbeitswerkzeuge sowie das Auftreten unserer Mitarbeiter. Diese Elemente tragen maßgeblich zum positiven Ergebnis für unsere Kunden bei und stärken langfristig das Ansehen unseres Unternehmens. Wir legen großen Wert auf das Erscheinungsbild unserer Mitarbeiter sowie auf ihre fachliche Kompetenz, Kundenfreundlichkeit, Pünktlichkeit und die Qualität unserer Betriebsausstattung.

Unsere Ziele umfassen:
- Umfassendes Wissen unserer Mitarbeiter über unsere Technik
- Einsatz aller Mitarbeiter zur Erreichung höchster Kundenzufriedenheit

PERSONALPOLITIK

Unsere Mitarbeiter sind der Grundstein unseres Erfolges. Wir nehmen ihre Anliegen ernst und fördern aktiv Mitbestimmung, Engagement und Rückmeldungen. Gute Leistungen werden bei uns regelmäßig anerkannt und belohnt.

Unsere Personalpolitik basiert auf folgenden Grundsätzen:
- Wir setzen uns für die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ein und pflegen einen teamorientierten Geist.
- Offenheit und Ehrlichkeit innerhalb des Teams und gegenüber dem Unternehmen sind für uns selbstverständlich.
- Ein kontinuierlicher Dialog ist uns wichtig.
- Unser Ziel ist es, langfristige Motivation und Identifikation unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit ihrem Arbeitsplatz zu fördern.
- Wir investieren in die Förderung und Schulung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter durch interne und externe Schulungen, insbesondere in den Bereichen Verkauf, Gerätetechnik, Kundenorientierung, Arbeitsmethoden und Sicherheitstechniken.

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